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1111人力銀行:信義房屋四月起平均調薪7.6% 今年徵才3千人

(中央社訊息服務20180403 16:39:49)2018進入第2季,各大企業徵才動作不間斷,而且更公佈加薪訊息。信義房屋宣佈自四月一日起進行年度調薪作業,平均調幅約為7.6%,房仲經紀人平均調幅亦接近11%,預估人事費用將增加逾1.3億元。目前正值校園徵才起跑與轉職熱潮,今年預計招募3000名新人,高保障底薪的薪獎制度與優厚的福利政策等各項舉措,吸引應屆畢業生及優秀人才。

高留任率 讓新血勇於追求夢想

根據1111人力銀行統計,2017年就業市場起薪最高的行業是建築營造/不動產相關的32,904元,信義房屋自2015年推出的「工作鑑賞期」,讓無經驗的新鮮人前六個月保障底薪五萬元,若工作30天覺得不適合而離開,再領取一筆五萬元轉職金。信義房屋向1111職場新聞網表示,2015年當年度的轉職金領取率是17.44%,換句話說,也就是有高達82.56%的留任率。顯示這全新的招募方式,的確讓很多人願意來嘗試房仲業。

除了優於調查統計指出的求職起薪外,此項創舉讓新人得到職場自主權,即使選擇離開,還能帶走30天的工作技能和轉職金,避免求職者墮入迫於經濟壓力而輕率就業的惡性循環,徹底翻轉傳統雇傭關係。

以人為本 近30場校園招募

「人才」是成就企業不斷邁向高峰的決勝力,信義房屋從「以人為本」的思考出發,今年預計招募3000名新人,未來幾個月將持續於北部、中部及南部,進行校園人才招募活動近30場,提供具市場競爭力的薪酬制度及多樣學習資源與機會,為求職者打造盡情發揮的舞台!

更多求職動態請上1111職場新聞網http://www.1111.com.tw/news/jobns.asp / https://www.1111.com.tw/news/
詳細訊息在公職專區http://goo.gl/lPz2sz福利0元課程在https://goo.gl/F91S6S
公職、就業、證照考古題下載請上1111線上考古題:https://goo.gl/kXce7u

訊息來源:1111人力銀行
  

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