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  就業的終結
  作者泰勒‧皮爾森根據與第一線創業家的數百次互動,以及最近數十本書的書籍與研究報告,寫成本書。科技、機器和全球化的快速發展,對創業大有助益,降低成本、開啟新市場,並創造新的配銷通路…本書告訴大家如何投資於創業技能,在生活中創造更多的自由、意義與財富。

.作者:泰勒‧皮爾森
.譯者:羅耀宗
.分類:財經
.出版社:天下雜誌
.出版日期:2016/11/04
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文章節錄
《就業的終結:你的未來不屬於任何公司》

MBA與律師找不到工作?

  懂得資訊從不曾像現在這麼糟糕。——加里.維勒裘克(Gary Vaynerchuk)

  在美國西南偏南(SXSW)藝術盛會的演說安琪在2013年從法學院畢業,那並不是所謂的頂尖法學院,卻仍備受推崇。我和她坐在一家兼賣漢堡的便宜酒館中,聽她說,她候補了1年,努力動用關係,才終於「福星上門」,在一家法律事務所謀得一職。我敢說,你一定認識像安琪這樣的人。

  雖然在2008年的金融海嘯之後,失業率緩緩改善,但是那些沒有依照專長找工作的未充分就業者(underemployed)卻經常被忽視,只能找兼職工作,或者乾脆放棄找工作。

  根據美國勞動統計局(Bureau of Labor Statistics)的統計,經濟衰退結束後6年,失業率仍為2位數:11.2%。B為何經濟衰退結束了6年,還有那麼多人找不到工作?我們已經談過2個原因:許多工作流向海外,或者被機器取代。

  可是,教育程度較高的人不是應該有更多的就業機會嗎?自1940年代以來,大學畢業的人數穩定攀升,現在達到歷史高峰。但是為什麼他們沒有憑著漂亮的學歷而找到工作呢?

  紐約聯邦儲備銀行(New York Federal Reserve)發表的一篇文章說:「剛開始工作的人,需要時間過渡到勞動市場。不過,失業或『未充分就業』的百分率已經上升,2001年的衰退以後尤其明顯。」這些人就像蘭登和梅根那樣,在亞特蘭大那家要求每位員工都具備大學學歷的法律事務所工作。

  我們是不是過了大學學歷已經夠用的時間點?也許你需要研究所的學歷?根據美國的全國法律院校畢業生安置協會(National Association for Law Placement)在2014年發表的報告,法學院畢業生整體就業率連續第4年下降,來到84.5%。雖然整體的就業數字增長,但是法學院的畢業人數卻成長得比律師職缺的需求要快。

  如同蘭登和梅根的故事告訴我們的,即使擁有高等學位的人能夠找到工作,學歷的價值卻正在下降。根據專門透過網路薪資比較工具,執行薪資調查的「PayScale」在2012年所作的研究顯示,薪資的中位數4年來遲滯不前。更重要的是,在整個職場生涯中,企業管理碩士學位的價值也是原地踏步。

  雖然每個人都感受到高學歷個人的就業機會短缺,但似乎沒人能夠清楚說出原因。美國的律師過剩,可能是最明顯的例子,但即使在長期以來被視為就業保證的傳統STEM領域[STEM是指科學(science)、技術(technology)、工程(engineering)與數學(mathematics)]中,擁有相關學歷的人要找到工作,還是比10年前更為費勁。

  幾乎所有產業的工作都日益商品化。我們能夠理解進入門檻低的低技術性工作正受到全球化和技術進步的影響,但為什麼學歷較高的人也受到影響?
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