HR智慧好幫手-Vital HCM自助化的個人體驗並支援LINE打卡

(中央社訊息服務20220111 10:34:33)上下班就在手機LINE打卡、處理出缺勤不用一直問人資！叡揚 Vital HCM雲端人力資源管理系統成為企業人資利器，並且可以快速配合防疫政策的法規變動。許多企業因應COVID-19疫情，實施遠距上班或分流上班，降低群聚接觸的感染風險，Vital HCM支援LINE 行動打卡、線上簽到等多元打卡模式，是近半年來企業詢問度最高的特色功能，且不只有後台管理系統，還提供自助服務平台，方便主管即時掌握部門人員差勤狀況、職員可快速處理出缺勤異常等問題，Vital HCM自助化的個人體驗讓三方(人資、主管、員工)作業都能高效又準確。

企業人資(HR)可以說是張羅所有同仁的大小事，過往多使用excel進行管理作業，不僅耗時費力又易出錯，若薪資與實際不符，還會影響勞工權益甚至產生勞資爭議。因此Vital HCM因應人資作業需求，提供高度彈性的參數化設定以及計薪公式，利用引導式的作業流程，即使是沒有專業人資的中小企業，一樣可快速上手使用。並且提供線上差勤表單申請及簽核，支援多元簽到打卡方式，包含直接在手機上LINE行動打卡，可透過多種裝置進行系統操作，符合製造業輪班制、服務業排班型態、遠端異地上班等不同類型排班與打卡需求，滿足每個職員的使用體驗。

此外，由於HR常常需要回覆同仁的差勤問題，Vital HCM雲端人資系統提供自助服務平台，主管可透過自助服務平台，掌握同仁近期排班、加班、請假等資訊，有效運用人力、進行調度決策。而同仁透過自助服務平台，也可以快速處理出缺勤異常，舉凡：遲到要請假、超時要加班等，都能在Vital HCM的入口網頁操作，有利於同仁相關作業上的即時性，並幫助HR降低作業負擔、提升工作效率。

一套專業且彈性大的人力資源管理系統可以幫助HR專注在企業人力資本的提升、提高生產效率與品質，增強員工認同感降低流動率。叡揚資訊Vital HCM雲端人力資源管理系統，不僅把合規性都處理好了，也陸續與各家銀行合作(永豐銀行、兆豐銀行、中國信託等)，聯手推動「Fintech雲端企業整合服務」，進階提供企業財務營運上更多元的數位服務，職員還可享有薪轉優惠等活動方案！(立即試用Vital HCM 雲端人資系統>> https://bit.ly/3FNKDn5)

叡揚Vital 雲端服務家族（www.gsscloud.com/tw）:
從2010年開始推出 gsscloud.com 適合中小企業，容易使用、支援行動化的全方位雲端服務系統；包括對外擴展生意的客戶關係管理系統 Vital CRM，品牌商直接和客戶溝通和會員集點的一物一碼服務 Vital TTC；企業內部管理的人資系統 Vital HCM, 和財務相關的會計總帳管理系統 Vital GL， 應收/應付管理系統 Vital AP/AR；以及企業流程優化的表單流程管理系統 Vital BizForm；核心知識傳承的知識管理系統 Vital Knowledge；公文管理系統 Vital OD，和專為長照單位設計的 Vital LCA長照評鑑雲端服務。除了持續提升既有服務的功能，成立了客戶成功部門，協助客戶導入雲端服務時能成功數位化、數位優化或更進一步達成數位轉型。

叡揚資訊（www.gss.com.tw） :
台灣企業e化應用軟體與服務領導廠商，亦是區域級資訊軟體與雲端SaaS服務供應商。30多年來專注於軟體技術及應用服務，提供企業e化應用軟體、資訊治理及資訊安全、運帷服務，以及雲端與巨量資料服務等四大產品線，加乘先進的協同作業、行動化、雲端、AI 、機器學習、ChatBot、大數據等前瞻技術，持續創造產品與優化服務，深獲金融業、政府、醫院、電信與製造業等2,000家海內外客戶及數萬名雲端使用客戶的肯定。

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