文化大學配合政府推就業學程 加碼補助教師鐘點

(中央社訊息服務20260313 14:57:57)中國文化大學積極推動產學合作與青年就業輔導，成果獲得肯定，榮獲勞動部「全國優良學程」認證。13日於勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署舉辦的「115年度大專校院校長聯繫交流會」，文化大學王子奇校長受邀專題分享，以領頭羊角色介紹學校推動就業學程的經驗，展現大學在培育產業人才與協助學生順利銜接職場上的努力與成果。

此次交流會匯聚北區大專校院校長、副校長及相關主管，共同探討青年就業與產學合作議題。王子奇校長以「深化校園職涯服務對接機制，整合勞動部資源與大專輔導體系」為題，分享文化大學在推動職涯輔導與企業接軌方面的實務經驗。

王子奇校長指出，大學在人才培育過程中，最重要的角色是協助學生與企業建立有效連結。許多學生並非能力不足，而是缺乏接觸產業與了解職場的機會，因此學校應積極扮演平台角色，促成企業、學生與學校之間的合作互動，讓學生在學期間就能接觸產業環境。

為鼓勵各學系積極參與勞動部「大專校院就業學程企業預聘計畫」，文化大學更率先在全國大學院校中推出加碼補助制度。凡通過核准的學程，由學校加碼補助教授學分鐘點費，實務學程每案補助5鐘點、訓練學程每案補助2鐘點，每年學校投入經費近兩百萬元，以實際行動支持教師投入產學合作課程設計，推動學生在校期間即能接觸產業實務。

此外，文化大學全面推動全校型就業學程制度，成效表現亮眼。114學年度共提出24件就業學程計畫、22個系所參與，合作企業達321家，在全國綜合大學中表現名列第1。全校開設76門實務導向課程，由221位企業專家與校內教師共同授課，將產業實務帶入課堂，讓學生在校園中即可接觸真實職場情境，提前累積實務經驗。

王子奇表示，透過就業學程與企業預聘制度，學生可在就學期間參與企業培訓與實務課程，累積產業經驗，並與企業建立合作關係，畢業後更容易順利銜接職場；對企業而言，也能提早培育所需人才，形成產官學合作的良性循環。

勞動部勞動力發展署黃齡玉署長強調，這計畫是「學校好、企業好、學生好」的三方共好機制。學校端最高可獲補助90萬元，優良學程獲20萬元獎金；企業更能透過計畫提前培育人才並獲得訓練補助，優良企業同樣可獲20萬元獎勵；學生則能在學期間接受企業培訓、累積實務經驗，若畢業後留任企業滿90天，還可獲得1萬元就業獎勵金。

勞動部統計，目前全台已有約50多所大專校院參與相關計畫，逐步建立完整的產學合作與青年就業支持體系。中國文化大學是優良學程代表之一，展現學校在推動產學合作與就業輔導方面的具體成果。

文化大學未來將持續深化職涯輔導與企業合作機制，透過就業學程、企業培訓與實務課程等多元方式，協助學生累積職場能力，打造「就學即就業」的人才培育模式，讓學生在畢業前就具備接軌產業的實力，持續為產業培養優質人才。