大專未具本職兼任教師 明年8月納勞基法

（中央社記者陳至中台北7日電）勞動部近日預告，大專校院未具本職的兼任教師，將於明年8月1日起適用勞基法。教育部表示，明年才適用是為配合學年制，並給予學校準備期。

大專未具本職的兼任教師，過去彷彿年金孤兒，退休條件未受保障，民間團體爭取多年，行政院各部會討論多時，終於於近日由勞動部公告「大專院校編制外未具本職之兼任教師適用勞動基準法」。

教育部人事處副處長郭樹英表示，以104學年度估算，上述法案受惠人數約1萬3000人左右，未來所屬學校必須依照勞退條例提撥退休金。

郭樹英表示，推延至106年8月1日適用，主要是配合學年制，並給學校編列預算、修訂規章和管理差勤系統的準備期。

兼任教師中有許多具有本職，僅在大專兼課，這類人員則早已有相關法令保障，不在這波納入勞基法的範圍。

教育部長潘文忠日前在立法院教育及文化委員會答詢時解釋，會區分有無本職，是基於社會資源分配，才會訂出這樣的方案。1051007

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