東華大學國企系跨文化管理 首度前進美國打造國際競爭力與適應力

(中央社訊息服務20260511 16:10:08)國立東華大學國際企業學系持續以行動深化國際化教學，自2008年起推動海外移地教學課程，除疫情期間外，年年帶領學生走向世界。截至目前已累積超過8個國家、國內外百餘家企業與機構參訪經驗。2026年再創新頁，首度將「跨文化管理」課程帶進美國本土，從亞洲跨足全球核心市場，持續展現並延伸東華國企系培育國際企業人才的能量。

本次課程突破傳統框架，強調沉浸式體驗與教學實驗，將教室延伸至國際產業第一線。課程內容結合國際企業管理、會展行銷、全面品質管理（TQM）、即時生產（JIT）與Geert Hofstede的國家文化比較構面，透過理論與實務交織，引導學生從文化差異中理解企業決策邏輯。全程採全英語互動教學，顯著提升參與學生跨文化溝通能力與國際適應力。此次行程特別拜訪駐西雅圖臺北經濟暨文化辦事處，深化對國際經貿與外交實務的理解，拓展全球視野。同時深入全球指標企業，包含Amazon最先進的智慧物流系統，直擊自動化倉儲與數據驅動決策的運作核心；亦走訪Boeing西雅圖飛機製造基地，近距離觀察高精密製造流程與全球供應鏈管理。

「這不只是參訪，而是一次真正走進產業核心的學習歷程。」參與多次海外移地教學課程的碩士班學生吳維軒表示：「此行讓我深刻感受到科技如何實質提升企業效能。在Amazon物流中心中，商品判斷與運輸流程的高度自動化，得以體會到科技突破人力限制的關鍵價值；而在Boeing，則是見證其在高成本、高度系統化的製造流程下，依然能兼顧客製化需求，展現世界級企業的管理能力。同時，透過駐西雅圖臺北經濟文化辦事處的互動交流，更讓我們瞭解全球經貿環境及外交實務的重要性。這趟西雅圖之行不僅帶來文化體驗，更累積我在跨國管理的知能與拓展全球視野，深具意義。」

而首次參與跨文化管理課程的碩士班學生楊杭翔表示，透過實際觀察到智慧化倉儲、自動分揀與高效率配送流程，瞭解教科書中所提及的如何透過標準化與自動化降低錯誤率，以及對Boeing飛機工廠精密且分工細緻的製造流程印象深刻。最值得一提的是，與駐西雅圖臺北經濟文化辦事處交流，能更加瞭解外交人員的工作內容，以及臺灣企業在美國市場中的挑戰與發展機會。所有參與的同學都表示，此行連結課堂中的國際企業理論與實際產業運作，能拓展國際視野，並對未來的學習與職涯方向帶來許多啟發。

東華國企系強調，地處臺灣東岸並不侷限學習邊界，反而更積極創造與世界接軌的機會。未來將持續深化海外移地教學與創新課程設計，預計每年拓展至少1個新國際據點，打造有別於傳統模式的國際學習體驗，培育具備跨文化素養與全球競爭力的關鍵人才。