上班族真苦 日本去年近200人過勞死

（中央社記者楊明珠東京7日專電）日本厚生勞動省今天公布首部「防過勞死對策白皮書」。內容顯示，2015年度因過勞死被認定是職災的有96人、因過勞自殺（含自殺未遂）而被認定是職災的則有93人。

日本厚勞省首部「防過勞死等對策白皮書」今天出爐。日本於2014年實施「防過勞死對策推動法」規定，每年要制定有關過勞死情況的報告，今天公布的白皮書彙整了2015年度的情況，共280頁，記載過勞死、過勞自殺、防止過勞死對策、加班的情況。

2015年度因過勞死被認定是職災者有96人；因過勞自殺（含自殺未遂）被認定是職災者，則有93人。

因過勞死被認定是職災的人數，於2002年度有160人，2015年度是時隔14年首度跌破100人。但過勞死、過勞自殺（含自殺未遂）被認定是職災的件數近年來都維持在約200件左右。

此外，日本厚勞省於2015年12月至2016年1月間，針對1萬家企業（回答的有1743家）有關過勞死情況進行調查，並於今年5月公布調查結果，今天出爐的「防過勞死等對策白皮書」內容也載入調查結果。

白皮書內容指出，正職員工每月加班最多時間「過勞死線」80小時，超過「過勞死線」的企業占22.7%。「資訊通訊業」、「學術研究、專門及技術服務業」逾4成。1051007

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