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把關醫院抗疫環境安全 奇美推員工安心護照

2021/9/15 16:20(9/15 18:32 更新)
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奇美醫學中心致力推動防疫數位化與管理作業系統,推出「安心護照」計畫,整合員工的健康、旅遊及接觸史、疫苗施打狀況等資訊,以電子平台追蹤管控。(奇美醫學中心提供)中央社記者楊思瑞台南傳真 110年9月15日
奇美醫學中心致力推動防疫數位化與管理作業系統,推出「安心護照」計畫,整合員工的健康、旅遊及接觸史、疫苗施打狀況等資訊,以電子平台追蹤管控。(奇美醫學中心提供)中央社記者楊思瑞台南傳真 110年9月15日
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(中央社記者楊思瑞台南15日電)疫情使各醫療院所在人員管理方面不敢鬆懈,奇美醫學中心致力推動防疫數位化與管理作業系統,推出「安心護照」計畫,即時整合資訊並評估風險,有突發疫情時人力更好調度。

奇美醫學中心安全衛生管理室主任孫千芬今天表示,自去年COVID-19(2019冠狀病毒疾病)疫情後,醫護人員全力投入防疫工作,但難免會擔心個人防疫措施是否足夠,及會不會影響到家人等問題,院方致力推動防疫數位化與管理作業系統,整合所有人員的健康、旅遊及接觸史、疫苗施打狀況等資訊,以電子平台追蹤管控。

孫千芬說,今年6月建置的「安心護照」計畫,將每人的檢疫登錄、PCR篩檢、疫苗接種記錄與上班日要自行填寫的身體健康資料等數據整合後,分別以紅、黃、綠色標註高、中、低度風險者,方便各單位主管在平台上瀏覽並實施適當管理。

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她說,目前院方持續針對急診、專責病房、篩檢站等高風險區域工作人員,每週執行1次PCR篩檢;外派社區篩檢或離島醫院支援人員,在業務結束後3天內完成PCR篩檢,確定未帶感染源才能返回院內執行業務做法,盼確實把關醫院抗疫環境安全。

孫千芬指出,院方在計畫實施後更能確實掌握所有員工健康狀況,除了讓大家更無後顧之憂,若面對突然發生的疫情或特殊狀況時,人力調度與支援業務也會更有效率。(編輯:孫承武)1100915

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