勞動節逢勞工例假或休息日 勞動部：應補假

（中央社記者吳欣紜台北29日電）行政院人事行政總處昨天公布明年政府行政機關辦公日曆表，其中5月1日勞動節剛好是週六，勞動部今天說，若勞動節與勞工的例假或休息日撞期，應由勞資雙方協商補假日期。

行政院人事行政總處昨天公布，行政院核定的民國110年政府行政機關辦公日曆表，全年總放假日數116日，3天以上的連續假期共8個，其中農曆春節放假7天。

雖然有不少民營企業休假日與政府行政機關辦公日曆表相同，但只有勞工可以放假的5月1日勞動節也剛好遇到週六，因此有不少民眾關心勞動節是否可以補假。

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勞動條件及就業平等司司長謝倩蒨今天表示，依據勞動基準法施行細則規定，勞動節與勞工的例假或休息日撞期，必須另外補假，但補假日期則由勞資雙方自行協商。

謝倩蒨也提到，補假日的性質是國定假日，雇主如果徵得勞工同意在補休日出勤，工資應加倍發給。（編輯：吳協昌）1090529