本網站使用相關技術提供更好的閱讀體驗,同時尊重使用者隱私,點這裡瞭解中央社隱私聲明當您關閉此視窗,代表您同意上述規範。
Your browser does not appear to support Traditional Chinese. Would you like to go to CNA’s English website, “Focus Taiwan”?
こちらのページは繁体字版です。日本語版「フォーカス台湾」に移動しますか。
中央社一手新聞APP Icon中央社一手新聞APP
下載

英國銀行業公布薪資 揭男女薪酬鴻溝

請同意我們的隱私權規範,才能啟用聽新聞的功能。

(中央社倫敦27日綜合外電報導)渣打銀行(Standard Chartered)和維珍理財集團(Virgin Money)今天揭露驚人的薪資性別差距,凸顯英國金融業普遍存在的男女薪資鴻溝。

路透社報導,在4月的薪資性別報告截止日前,營運重點位於亞洲的渣打銀行公布報告顯示,在英國的男女薪酬差距達30%。

至於英國唯一由女性擔任執行長的主要銀行「維珍理財」,女性員工平均時薪較男性員工低32.5%。

英國主要金融機構大部分將男女薪資差距,怪罪於銀行業缺乏女性高層主管。

根據巴克萊銀行(Barclays)日前公布的數據,它顯然是男女薪酬差距最嚴重的英國銀行。

巴克萊銀行國際部門的女性員工固定薪資,平均僅男性員工的48%。

google news透過 Google News追蹤中央社

巴克萊銀行平均的獎金性別差距更高達79%,因為較少女性員工位居高薪的高層職位。

截至目前,匯豐銀行(HSBC)仍未公布它的薪資性別差距報告。(譯者:陳妍君/核稿:張佑之)1070227

支持中央社

選擇與事實站在一起,您的每一份贊助,都是守護新聞自由的力量

小額贊助

下載中央社「一手新聞」APP,即時掌握最新消息

iOS App下載Android App下載

本網站之文字、圖片及影音,非經授權,不得轉載、公開播送或公開傳輸及利用。

203