這樣回上一頁
手指從螢幕左側邊緣往右滑
我知道了

改善血汗醫護 醫療法修法列優先

最新更新:2018/04/29 14:01
由各醫護產、職、企業工會團體組成的「血汗醫護工會大隊」將於5月1日勞動節遊行抗議。醫療工會代表們29日召開行前記者會,喊出「醫院管理民主化、工會參與勞動檢查與改善護病比」等訴求,要求政府應對醫護人員與病人的權益負責。中央社記者徐肇昌攝 107年4月29日
由各醫護產、職、企業工會團體組成的「血汗醫護工會大隊」將於5月1日勞動節遊行抗議。醫療工會代表們29日召開行前記者會,喊出「醫院管理民主化、工會參與勞動檢查與改善護病比」等訴求,要求政府應對醫護人員與病人的權益負責。中央社記者徐肇昌攝 107年4月29日

(中央社記者陳偉婷台北29日電)數個醫護工會今天表達訴求,盼政府改善醫護血汗勞動環境。醫事司長石崇良表示,醫療法修法納入勞工董事,也有加薪條款,並列此會期優先法案,持續努力推動。

5月1日將有勞工大遊行,包含台北市醫師職業工會、台北市立聯合醫院企業工會、台灣護理產業工會、台灣醫事檢驗產業工會等團體組成的「血汗醫護工會大隊」也將參與遊行,並於今天舉行行前說明會表達訴求。

台北市醫師職業工會理事長黃致翰表示,希望政府更重視醫療勞動人權與病人安全問題,醫療法修法要設勞工董事,但應排除主管階級擔任,否則效果有限;修法應規定醫院要設「薪酬委員會」,開放勞工參與,確保醫院善用每年盈餘。

此外,工會團體也呼籲勞檢應設陪鑑制度,勞動局應主動邀請醫療相關產業、職業、企業工會陪同勞檢;在護理人力方面,應將護病比立法規範,且計算方式應為三班各自的護病比,沒有實際照顧病人的護理長不能算入人力,不希望是魚目混珠的「平均護病比」。

衛生福利部醫事司長石崇良受訪表示,醫療法修法已納入勞工董事,讓員工可以到董事會表達意見,且明文規定,此勞工董事不能具有主管職務。另修法條文也有加薪條款,包含擴大收入結餘要投入公益和偏鄉醫療。修法條文不只是完備董事會治理,對員工也有保障。

石崇良表示,勞工董事絕對不會「虛有其表」,且也有其他監督機制,如資訊透明、政府指派公益監察人等,政府也關注醫護勞動權益,努力推動醫療法修法,已列入本會期優先法案。(編輯:張銘坤)1070429

地機族