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保訓會推高階文官飛躍方案 增進國際接軌能力

最新更新:2021/01/14 16:51

(中央社記者陳俊華台北14日電)公務人員保障暨培訓委員會推動「高階文官培訓飛躍方案」,保訓會主委郝培芝今天說,高階文官應具全球策略觀點、國際溝通與數位治理能力,將遴薦成績優良者,視疫情狀況到國外短期見習。

考試院今天舉行院會,保訓會以「高階文官培訓飛躍方案108年訓後成效調查及110年訓練規劃情形」為題進行業務報告,透過對結訓人員及其直屬主管的問卷調查,發現結訓人員能將所學分享機關同仁、應用在工作中,對服務機關產生實質效益。

考試院指出,「高階文官培訓飛躍方案」是國內公部門最高層級的發展性訓練,110年飛躍方案從即日起接受公、私部門推薦人才參訓。今年訓練除領導力課程,特別邀請國內「六大核心戰略產業」相關公、私部門高階菁英擔任指導業師,並安排到相關機關短期蹲點,深化跨域學習。

考試院說,配合雙語國家政策,新增「全球移動力人才培養系列課程」,以提升高階文官國際溝通能力;為突破疫情及時空限制,保訓會將與先進國家合作,採線上培訓模式,汲取國外政策經驗。

考試院表示,飛躍方案多利用週六授課,訓練期間長達半年,課程涵括「全球化思維的領導與決策」、「數位政府發展的未來」與「國會關係模擬演練」等,強化高階文官競爭力。

郝培芝指出,高階文官應兼具全球策略觀點、國際溝通力與數位治理能力,未來保訓會將持續透過多元課程設計,活化政府人才跨域交流,另藉由線上共學模式,在後疫情時代中,發揮新興科技帶來的訓練優勢,開創全新的學習契機。

郝培芝表示,保訓會將從受訓人員中,遴薦成績優良者,視疫情狀況安排在明年到國外,進行短期見習訓練。

考試院長黃榮村及與會考試委員表示,期許保訓會配合國家發展趨勢及雙語國家政策,增進高階文官領導統御、跨域治理及國際接軌等能力。(編輯:蘇志宗)1100114

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