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遭監院彈劾 楊珍妮:嚴格管理致同事不適非本意

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前政務委員楊珍妮。(中央社檔案照片)
前政務委員楊珍妮。(中央社檔案照片)

(中央社記者賴于榛台北29日電)監察院認為行政院前政務委員楊珍妮高壓威嚇涉職場霸凌,通過彈劾移送懲戒法院。楊珍妮今天透過聲明表示,若在高壓環境中因嚴格管理而導致同事感受到不適,絕非本意,她深感遺憾,後續會配合懲戒法院調查。

時任經貿辦副總談判代表顏慧欣傳生前遭遇職場排擠,行政院6月26日公布外部委員調查結果指出,前行政院經貿談判辦公室總談判代表楊珍妮構成職場霸凌行為;楊珍妮2度聲明否認霸凌。監察院4月啟動調查。

監察院今天透過新聞稿指出,楊珍妮弱化時任副總談判代表顏慧欣角色,有意排除顏慧欣等團隊成員進入台美關稅談判現場,且也對部分人員高壓威嚇,涉職場霸凌,因此通過彈劾,移送懲戒法院審理。

楊珍妮下午發布聲明指出,她投身國家涉外經貿及談判數十年,始終以全力爭取國家最大利益為己任,並由衷感謝同事長期肩負繁重的涉外談判重任,齊心協力、不分晝夜為國家利益所付出的辛勞與努力。

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不過,她說,若在講求極高效率與成果的高壓環境裡,因嚴格管理而導致同事感受到不適,絕非本意,她深感遺憾。

彈劾案已移送懲戒法院審理,楊珍妮表示,會全力配合司法調查,提出客觀完整的證據與陳述,期盼司法能秉公釐清事實全貌,還原真相。(編輯:謝佳珍)1150729

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監察院:楊珍妮高壓威嚇涉職場霸凌 彈劾通過移送懲戒
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