行政院性平委員任期到 籲內閣性別比例法制化

（中央社記者吳欣紜台北30日電）520新內閣名單公布後，由於女性閣員人數比例偏低遭外界議論，行政院本屆性平委員任期今天最後一天，呼籲性別比例應法制化，讓台灣能實現性別平等、多元共融的理想。

行政院新內閣在5月20日公布，由於女性政務官比例低，遭外界批評是民主化轉型30年來最「男」內閣，後續性平委員也發聲明表達強烈憂心立場。

今天是行政院第4屆性平委員任期最後一天，性平委員在婦權基金會大廳召開「無職可辭」記者會，期許政府針對內閣比例性別失衡能有更具體作為。

性平委員黃淑玲指出，總統蔡英文這半年來頻繁登上國際媒體，與德國總理梅克爾、紐西蘭總理阿爾登、北歐多國女性領導人廣受國際讚揚，但台灣內閣的男女性別比例卻與這些國家差距相當大，像是芬蘭女性閣員高達6成、全球排名第2，挪威、德國、冰島女性閣員有4成，但台灣僅6.9%，世界排名第165。

黃淑玲說，20年來台灣女性閣員比率大幅退步，2000年總統陳水扁上任時，唐飛內閣有21.4%的女性閣員，台灣世界排名在10至15名之間，到了2015年毛治國內閣女性閣員只有11.4%，每換一名新閣揆，女性閣員人數就往下降。

性平委員陳秀惠則說，蔡總統2016年時曾在臉書上針對內閣成員的性別比例道歉並承諾改善，但這次連出面回應或承諾改善都沒有了，政見與臉書的承諾顯然只是講歸講，沒有定下目標進度管考，才會4年後也交白卷。

性平委員何碧珍則呼籲，女性公共參與是國際公認的社會進步重要指標，政府應該將內閣性別比例法制化，在法制化前應循政院推動任一性別比例1/3原則實施，並在未來閣員有異動時，優先考量女性、彌補現狀；行政院也須著手建立及儲備各界專才，提升女性治理能量。（編輯：張芷瑄）1090630

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